Il termine “risorse umane” indica nel linguaggio dell’economia aziendale il personale dipendente che lavora in un’azienda. Ciò che viene messo in luce è il capitale, ovvero il valore insito nelle…
Dall’assunzione del nuovo personale dipende il futuro dell’azienda anche da un punto di vista di efficienza organizzativa. L’obiettivo delle aziende oggi è reclutare persone valide sia dal punto di vista…
Le risorse umane hanno un ruolo centrale nel processo di creazione del valore sociale, perciò è importante introdurre all’interno dell’impresa dei meccanismi operativi che in grado di aiutare a creare…